L'Adapei 41 - Les Papillons Blancs vient de transmettre son index de l'égalité professionnelle entre les hommes et les femmes pour 2021 sur l'année 2020 à l'Administration.
L'index est incalculable, le nombre de points maximum des indicateurs calculables étant inférieur à 75.
| Indicateur calculable | Valeur de l'indicateur | Points obtenus | Nombre de points maximum de l'indicateur | |
| 1 - Indicateur d'écart de rémunérations | Oui | 0,4 | 39 | 40 |
| 2 - Indicateur d'écart de taux d'augmentations individuelles | Non | 0 | 0 | 20 |
| 3 - Indicateur d'écart de taux de promotions | Oui | 6,2 | 5 | 15 |
| 4 - Indicateur pourcentage de salariés ayant bénéficié d'une augmentation dans l'année suivant leur retour de congé maternité | Non | 0 | 0 | 15 |
| 5 - Indicateur nombre de salariés du sexe sous-représenté parmi les 10 plus hautes rémunérations | Oui | 4 | 10 | 10 |
| Total des indicateurs calculables | 54 | 65 | ||
| INDEX (sur 100 points) | 0 | 100 |